Рекламный баннер 990x90px bantop

Выйдешь за меня? Предлагаю руку, сердце и отпуск!

13:59 03.05.2024 16+
Выйдешь за меня? Предлагаю руку, сердце и отпуск!

Если вы уже заручились согласием второй половины и планируете торжество, напоминаем:

согласно Трудовому кодексу, сотрудник имеет право взять отпуск на свадьбу на срок до 5 календарных дней.

Такой отпуск предоставляется за счёт работника. Право взять отпуск на свадьбу по Трудовому кодексу считается безоговорочным: на него никак не влияют ни возраст, ни квалификация, ни стаж работы сотрудника.

Работодатель обязан пойти сотруднику навстречу, ведь отпуск перед свадьбой по закону — целевой, и предоставляется независимо от того, использовал ли сотрудник в течение года все остальные положенные ему дни отдыха.

Оплачиваемый отпуск на свадьбу не предусмотрен, поэтому заработная плата за сотрудником на «свадебные» дни не сохраняется.

Работодатель вправе предоставить сотрудникам дополнительные финансовые гарантии и самостоятельно решить, оплачиваются ли дни на свадьбу.

Источник: Минтруд России

2177

Оставить сообщение:

АРХИВ ВЫПУСКОВ
Рекламный баннер 300x250px 300na250
МЫ В СОЦСЕТЯХ
Рекламный баннер 300x600px 300na600
ПОЛЕЗНЫЕ РЕСУРСЫ